photo Inspecteur / Inspectrice nettoyage de locaux

Inspecteur / Inspectrice nettoyage de locaux

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

L'inspecteur/Inspectrice de sites est placé sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable d'exploitation. L'inspecteur de sites encadre une équipe d'agents d'entretien, en liaison avec le responsable d'exploitation. Il prépare le site en fonction des contraintes et des obstacles du terrain, puis répartit le travail. Il suit l'avancement des travaux et en vérifie la qualité. Il assiste à la réception des travaux à la fin de certaines prestations. Il a également une partie commerciale afin de développer les marchés dans le pôle Propreté. Ses missions principales seront : 1)Assurer la préparation et le suivi technique des travaux - Participer aux réunions préparatoires des prestations de nettoyage avec l'assistante d'exploitation et le responsable d'exploitation - Suivre les plans d'exécution transmis par le responsable d'exploitation (plans, cadences, échéances de livraison, budget). - Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures et de produits - Définir et assurer la bonne exécution des prestations de nettoyage suivant les plans d'exécution. - Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine). -[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Cagnes-sur-Mer, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre crèche de 60 berceaux à Cagnes sur mer , recherche un agent polyvalent. Le poste polyvalent comporte des missions relatives à l'accueil des enfants et à l'entretien de la crèche. - Entretenir les locaux, conformément aux fiches techniques et aux protocoles applicables. - Assurer la traçabilité des différentes opérations sur les supports dédiés. - Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents - Garantir à l'enfant la sécurité et répondre à ses besoins affectifs sans se substituer à ses parents. -Assurer aux enfants les soins de base (repas, change, bain si nécessaire) en s'appuyant sur un travail d'observation et en verbalisant à ceux-ci tout ce qui leur est prodigué et administré. - Favoriser l'éveil et la créativité des enfants à travers des propositions adaptées (jeux, sorties) qui tiennent compte des capacités, du développement psychique et moteur de chaque enfant mais aussi du groupe. - Effectuer les soins courants délégués par l'infirmière, et se conformer aux protocoles écrits. - Repérer l'apparition d'un problème (physique et/ou psychique), le signaler. - Travailler en concertation avec l'équipe afin d'harmoniser les façons[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission de gérer l'ensemble des tâches administratives et comptables de l'Association. 1. Comptabilité et Suivi Financier - Gestion de la comptabilité : Gérer l'ensemble de la comptabilité de l'association, préparer le bilan comptable en amont de sa finalisation par l'expert-comptable. - Suivi de la trésorerie : Surveiller quotidiennement les flux de trésorerie, analyser les écarts par rapport aux prévisions et ajuster les prévisionnels de trésorerie. Superviser les encaissements et décaissements, en veillant à la conformité des processus comptables. - Suivi des cotisations et adhésions : Gérer l'administration des cotisations des adhérents, mettre en place et suivre les prélèvements automatiques. - Préparation des états financiers : Participer à l'élaboration des clôtures de comptes, à la consolidation des états financiers et à la préparation des déclarations fiscales. - Optimisation des ressources financières : Accompagner la direction dans l'élaboration des budgets prévisionnels... 2. Organisation et Coordination Administrative - Gestion de l'agenda et accueil : Gérer l'agenda de la direction, réceptionner et filtrer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

L'ASSOCIATION LES COMPAGNONS recherche 1 Educateur - trice CDI temps-plein à pourvoir au 16/06/25 MISSIONS : Sur un foyer d'hébergement accueillant 12 adultes en situation de handicap travaillant en ESAT ou étant accompagnés en AIT : Assurer, hors temps de jour, un accompagnement éducatif et social en développant l'autonomie des personnes en cohérence avec leur projet individualisé. Proposer des activités adaptées aux adultes accompagnés : gestion du budget, tâches collectives, gestion de l'espace personnel, intégration sociale, inclusion dans la cité, ce en lien avec leur Projet Individualisé. Coordonner les activités éducatives et les différents projets (PI, soins, autonomie.) en lien avec l'équipe ; soutien à la conception, rédaction, analyse, évaluation. Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'aux réunions de Projet Individualisé. Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du Projet de Service. Veiller à la sécurité des résidents et prévenir les risques. QUALITES REQUISES - Faire preuve d'écoute et de disponibilité, - Faire preuve de réactivité et de capacités d'adaptation, - Savoir communiquer sur son activité au[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à l'obtention d'une réponse favorable à notre projet ADSEA déposé dans le cadre d'un Appel à Manifestation d'Intérêt, l'Association porte la gestion de deux postes d'Intervenants Sociaux en Commissariat à Aurillac et en Gendarmerie sur le département du Cantal (ISCG). Missions : Le dispositif ISCG a pour but d'améliorer la réponse sociale apportée aux citoyens en situation de crise signalée par les forces de sécurité. Les objectifs de cette unité sont les suivants : - Intervention spécialisée : Les ISCG sont sollicitées dans le cadre de l'accueil de personnes victimes ou auteurs, en situation de vulnérabilité sociale : violence intrafamiliale, fugue de mineur, risque de radicalisation, enfance en danger ou en risque de danger, détresse sociale, addictions, problèmes médicaux. - Accueil des personnes orientées par les forces de sécurité et évaluation de la situation sociale des personnes concernées. - Conseil et orientation de ces personnes vers les services les plus appropriés en assurant les relais nécessaires. - Suivi personnalisé : En coordination et en continuité avec les autres dispositifs de l'association et des partenaires compétents, l'ISCG mettra en place[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En prévision de la rentrée 2025-2026, nous sommes à la recherche d'un auxiliaire de puériculture h/f. En cohérence avec le projet éducatif et social du service Petite enfance de la Ville de Montargis et sous l'autorité de la directrice, l'auxiliaire de puériculture participe à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement. Il/elle répond aux besoins fondamentaux de l'enfant, favorise son développement moteur, affectif et relationnel de façon individuelle et collective en lien avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire. Missions, activités et conditions d'exercice Savoir-faire - Accueillir l'enfant et sa famille - Savoir recueillir, transmettre et retranscrire les informations sur le déroulement de la journée de l'enfant - Identifier et répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant en respectant les normes d'hygiène et de sécurité - Proposer et animer des activités avec les enfants en concertation avec les éducatrices de Jeunes enfants et les agents auprès des enfants - Accueillir un enfant porteur de handicap Connaissances - Connaitre le développement psychomoteur et psycho affectif de l'enfant - Connaitre les besoins fondamentaux de l'enfant - Connaitre[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Luzech, 46, Lot, Occitanie

IME - ESAT - FOYERS - SAVS - FAM- FV - 1262 route d'Albas - Domaine de Boissor - 46140 LUZECH Les établissements de Boissor recrutent : Une Maîtresse de Maison ou ASI (Agent de Services Intérieur) H/F Contrat à Durée Déterminée - 1 ETP (Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966) A partir de juillet 2025 Le candidat devra être titulaire du diplôme de Maître/Maîtresse de maison ou Agent de Service Intérieur Une expérience auprès d'enfants ou adultes en situation de handicap serait un plus. Le permis de conduire est obligatoire. Les principales missions du Maître/Maîtresse de Maison : Il/elle veille à la qualité du cadre de vie afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle accompagne l'usager vers plus d'autonomie, le soutient à travers son projet personnalisé Il/elle propose un accompagnement individualisé ou collectif de qualité favorisant le développement, l'autonomie et l'insertion, adaptés à l'âge et aux besoins, respectant le consentement éclairé qui doit systématiquement être recherché lorsque la personne[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Stiring-Wendel, 57, Moselle, Grand Est

Société de sécurité privée recherche des personnes motivées pour intégrer une formation qualifiante d'agent de sécurité débouchant sur un CDI. Formation financée par France Travail par le biais d'une POEI. Prendre contact avec JMP sécurité pour se positionner sur l'une des réunions d'informations prévues les mardis 17/06 et 22/07 à 10h dans les locaux de CONSULT FORMATIONS, 74 rue Nationale à STIRING-WENDEL ; et les mardis 24/06 et 01/07 à 10h dans les locaux de FRANCE TRAVAIL, 3 rue d'Arras à FORBACH. Des tests d'entrée en formation seront réalisés à cette réunion donc apporter un stylo. Se munir d'une pièce d'identité en cours de validé, d'un justificatif de domicile de moins de 3 mois (hors facture abonnement téléphone mobile), de votre numéro identifiant France Travail, ainsi que, pour les personnes de nationalité étrangère, un justificatif de connaissance de la langue française (B1, CQP, TFP, Brevet des collèges, CAP, BEP, BAC, BTS...) et le casier judiciaire du pays d'origine traduit en langue française.

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Immobilier

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Chez Saint-Louis Habitat, premier bailleur social du secteur des Trois Frontières (Sud du Haut-Rhin), nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de patrimoine et gros entretien motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par le bâtiment pour renforcer notre équipe technique. Tu veux participer activement à l'amélioration de notre patrimoine de plus de 1 500 logements ? Tu maîtrises les rouages du montage d'opérations, de l'étude au suivi de chantier ? Tu es organisé(e), à l'aise avec les chiffres et les réunions de chantiers ne te font pas peur ? Alors, ce poste est fait pour toi ! Tes missions, si tu les acceptes : Organisation du montage et du suivi des travaux de maintenance et de gros entretien : - Tu réaliseras les diagnostics techniques et les études de faisabilité comme un(e) pro, en proposant des solutions concrètes, efficaces. et chiffrées ! - Tu rédigeras les pièces écrites des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), avec ou sans maître d'œuvre. - Tu lanceras les consultations, analyseras les offres et mèneras les négociations avec les prestataires (entreprises, MOE, SPS, bureaux de contrôle, concessionnaires.). - Tu piloteras les chantiers avec passion,[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Autres commerces

Valette-du-Var, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

*** Pour vous inscrire à ce recrutement merci d'appeler le 04 98 07 02 33 ou d'envoyer un mail à l'adresse suivante : pfvtoulon.83452@francetravail.fr***** ACTION recrute des employé(e)s libre-service. Ce recrutement est sans expérience ni diplôme exigé, puisque vous serez recruté(e) grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Pré requis : les savoirs de base, lire, écrire, compter sont nécessaires à l'évaluation MRS. Le recrutement sur ce poste se fera via la méthode de recrutement par simulation sur la recherche des habiletés suivantes : - Respecter des normes et des consignes - Travailler en équipe - Travailler sous tension - Agir dans une relation de service - Maintenir son attention dans la durée Amplitude horaire : 5H - 21H du lundi au samedi y compris certains dimanches et jours fériés. Planning alterné : vous serez du matin pendant une semaine (ouverture) et d'après-midi la semaine suivante (fermeture). 2 jours de repos par semaine. Vous devez être autonome dans vos déplacements car les transports en commun ne sont pas compatibles avec les horaires de travail. - Vous possédez une belle dose d'énergie et d'esprit d'équipe. - Être en accord avec[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier/ère puériculteur/trice. Intégrez la superbe équipe de la crèche municipale de la ville de Sèvres (92). Ce que nous proposons : - Type de Contrat : contractuel et titulaire de la fonction publique. - Horaires : Temps plein - Poste disponible : à partir de mai 2025. - Salaire : à partir de 2900€ brut mensuel (simulations de salaire faites à la demande). Vos avantages : - 25 jours de congés annuels + 17 jours de RTT. - Bonus d'attractivité - Prime annuelle. - Complément indemnitaire annuel. - Forfait repas. - Participation aux frais de transport en commun à 75%. - Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance. - Parking gratuit à proximité... Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h45 à 18h45. - Multi-accueil accueillant 76 enfants (capacité d'accueil 90). - Un jardin avec Bac à sable, une salle jeux d'eau. - Projet éducatif : travail autour de la familiarisation, autonomie de l'enfant, itinérance ludique, respect du choix de l'enfant... - Réunion de section une fois par mois, réunions d'équipe une fois par mois. - Fermetures annuelles : 4 semaines en été et 1 semaine en décembre. -[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que Conseiller Service Assurance Maladie - Site St Maurice de Beynost Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous ! La gestion de la relation-client (GRC) au sein de la CPAM de l'Ain est organisée autour d'un pôle composé de 3 secteurs d'accueil physique (le secteur Bourg en Bresse-Jassans, le secteur Valserhône-Oyonnax et le secteur Ambérieu en Bugey, Belley et Saint Maurice de Beynost) et d'un service de gestion de mails. Les principales activités de la relation-client sont : - accueillir, orienter, renseigner les personnes qui se présentent au sein des différents accueils de la CPAM de l'Ain, - assurer un traitement attentionné et global des assurés en passant d'une logique de réponse à la seule demande de l'assuré à une logique de promotion des services de l'Assurance Maladie, - accompagner les publics précaires ou fragiles dans leurs démarches et aider à la résolution des demandes délicates ou complexes, - promouvoir[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Profil / Diplôme : Educateur(trice) Spécialisé(e), Conseiller(e) en Economie Social et Familiale, Assistant(e) de service Social, ou équivalent MISSIONS DU POSTE - Evaluer la situation du public - Mettre en œuvre la politique du logement d'abord - Orienter les ménages vers les dispositifs adaptés à leurs besoins - Coordonner et animer le réseau logement adapté et AVDL ACTIVITES PRINCIPALES En tant que Travailleur Social au SIAO : - Mettre en œuvre les évaluations approfondies du public - Rédiger des comptes rendus issus des entretiens et du suivi des parcours des usagers et les transcrire dans le logiciel métier SI-SIAO - Connaitre en temps réel les places disponibles et orienter les personnes accueillies vers les disponibilités des structures associatives du secteur possédant des places d'urgence, d'insertion et de logement adapté - Travailler en partenariat avec les professionnels du secteur AHI (Accueil Hébergement Insertion) et du logement. - Assurer l'accueil et l'information des usagers sur le fonctionnement du SIAO et de la mise à l'abri - Enrichir la base de données et collaborer dans l'analyse des statistiques de l'observatoire - Représenter le SIAO 10 auprès des[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Étaules, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein du CADA/HUDA Etaules, un(e) : INTERVENANT SOCIAL (H/F) Projet du service CADA HUDA : Accompagnement de demandeurs d'asile hébergés sur des logements en diffus. Missions principales : - Assurer et organiser un accueil bienveillant lors des entrées - Accompagnement administratif (procédure asile, ouverture des droits commun.) - Accompagnement social et vers l'accès aux soins - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé auprès des personnes accueillies et participer à la mise en œuvre des accompagnements personnalisés : suivi des contrats de séjour et projets d'accompagnement - Faciliter l'organisation de la vie quotidienne (animation de réunions collectives, médiation.) - Travail en réseau externe et interne Missions complémentaires : - Soutien à la tenue du site collectif et suivi de la maintenance - Médiation - Participer au travail d'équipe : réunions de coordination Spécificités liées au poste : - Horaire de journée - Déplacements sur le département 17 Connaissances/Compétences particulières requises : - Gestion de groupe (capacités de médiation dans la vie quotidienne) - Connaissances des procédures de demandeurs[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

- Encadrer, animer, coordonner une équipe pluridisciplinaire et mettre en œuvre le projet de service ; - Garantir la qualité de la prise en charge de l'usager et la mise en place des modalités de la loi 2002-2 ; - Développer une offre de placement en Famille d'Accueil diversifiée pour répondre à des problématiques variées et des âges différents ainsi que des accueils-relais spécialisés ; - Être acteur de la professionnalisation des Assistants Familiaux ; - Participer aux différentes réunions inter-partenariales ; - Conforter et développer le travail de réseau ; - Assurer des astreintes de semaines en alternance avec l'équipe de Direction ; - Vous représentez l'établissement dans des instances extérieures où vous assurez des missions particulières et transversales. - Vous disposez d'aptitudes pour exercer une autorité bienveillante fondée sur un sens des responsabilités, de qualité d'écoute et de dialogue nécessaire au management, à l'analyse, à l'écoute et à la conduite de réunion ; - Vous faites preuves de rigueur organisationnelle dans un souci de la prestation rendue ; - Vous avez des capacités rédactionnelles et maitrisez l'outil informatique (Word, Excel)[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Administrations - Institutions

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur d'ACM est responsable de la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec les orientations du projet éducatif de la Ville et du Contrat de projet du Centre Social qui porte les ACM. Il assure la gestion quotidienne des ACM, encadre l'équipe d'animation, garantit un cadre sécurisé et bienveillant pour les enfants et participe aux temps d'animation. -Poste sous l'autorité du Directeur du Centre Social et de la Coordinatrice pédagogique. LES COMPÉTENCES Conception et Mise en Œuvre du Projet Pédagogique: Élaborer et actualiser le projet pédagogique en lien avec la coordinatrice et l'équipe d'animation. Mettre en œuvre des activités variées favorisant l'éveil, la socialisation et l'autonomie des enfants. Veiller à l'adaptation des animations aux âges et aux besoins spécifiques des enfants. Assurer une continuité éducative avec l'école, les familles et les partenaires du territoire. Encadrement et Animation de l'Équipe: Recruter et accompagner les animateurs en collaboration avec la coordinatrice. Planifier et animer des réunions d'équipe régulières. Assurer l'encadrement et la formation continue des animateurs. Instaurer un cadre de travail motivant et[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Cheffe d'équipe, L'agent d'entretien assure le nettoyage des surfaces, sanitaires, lieux de restauration, vestiaires, salles de réunion, bureaux, vitres, etc. Tri et évacuation des déchets courants. Entretien courant et rangement des matériels utilisés. Vérification de l'état de propreté avant et après intervention. Suivi de l'approvisionnement des produits lessiviels, corporels et du matériel. MISSIONS : Nettoyage des sols (attention aux sols spécifiques) : - Passer l'aspirateur et la serpillière suivant la fréquence donnée. - Vider les poubelles et évacuer les déchets courants (tri en fonction de la demande) Nettoyer et désinfecter les sanitaires, quotidiennement : - WC (y compris abattants) ; Douches, Lavabos, Faïences, Miroirs.... - Recharger régulièrement le papier toilette et l'essuie mains. Cuisines/salles de restauration : - Lavage des sols, vidage des poubelles et désinfection, nettoyage de l'évier et des tables quotidiennement Frigos et Fours : - Nettoyage 1 fois par mois minimum - Détartrage régulier des cafetières Enlever la poussière : - Bureaux (sur demande), étagères, plinthes, pieds de fauteuil et bureaux, tables de réunion,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous souhaitons recruter et former (avant embauche ) un candidat à l'accueil physique et téléphonique et aux montages des dossiers de demandes d'aides relatives aux économies d'énergies. Votre poste sera assez polyvalent sur l'accueil et l'information de premier niveau. Vos missions seront : Accueil physique et téléphonique de la clientèle, Recevoir, filtrer et réorienter les courriers électroniques, Traitement de texte, rédaction des contrats ,relecture du courrier, Rédiger des comptes rendus et procès-verbaux de réunion, Gérer et actualiser une base d'informations, Gérer les agendas de l'équipe, prendre et organiser les rendez-vous, Enregistrer ou saisir des données informatiques, Assurer la préparation et l'organisation logistique des réunions, Assurer la gestion administrative et la facturation S'occuper du suivi des dossiers des ménages. Création et tenue à jour de données diverses Recherche documentaire règlementaire Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence Vous travaillerez de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En soutien direct au CODIR, vous serez un véritable pilier de l'organisation. Vos responsabilités : -Assistanat de direction -Gestion proactive de l'agenda, des réunions, des déplacements et des événements internes/externes -Préparation de dossiers, présentations, comptes rendus -Appui ponctuel à la gestion de l'équipe (entretiens, plannings.) -Accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes -Coordination fluide des flux d'information, dans le respect de la confidentialité -Interface active avec les équipes transverses et les autres assistant(e)s de direction -Suivi de tableaux de bord et reporting -Gestion des commandes, traitement des factures, gestion logistique des espaces et réunions -Participation aux démarches Santé, Sécurité, Environnement -Organisation complète des déplacements : transports, hébergement, visas, gestion des notes de frais -Suivi des relations avec les prestataires (BCD Travel, Hertz.) salaire entre 30-40 ke selon expérience et compétences.

photo Chargé / Chargée de support technique

Chargé / Chargée de support technique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Ce qui vous attend quand vous nous rejoindrez: * Intégrer une équipe où vous sentirez et vivrez une vraie cohésion de groupe * Une mission longue durée auprès de notre client dans un secteur dynamique et intéressant * Et aussi, un centre de compétences où vous pourrez échanger avec nos leaders techniques Côté mission: En tant que chargé de support applicatif, vous serez amené à coordonnées des projets d'envergures différentes de type: ( liste non exhaustive) * déploiement d'outils dans les filiales de notre client * faire les montées de version * Support et maintien en condition opérationnel des applications implique : Vous assurez le support aux utilisateurs (résolution des incidents, formation, accompagnement ..) : * Ouvrir et suivre les demandes auprès de l'intégrateur / éditeur (TMA) * Coordonner le contrat de TMA avec les éditeurs et intégrateurs : organisation, suivi et animation des réunions avec la TMA * l'objectif est de traiter les sujets dans le niveau de service attendu et les garanties associées : les SLA * Reprise du parc applicatif niveau groupe (secteur métier à définir ) * résolution tickets * paramétrages * escalade vers un N3[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Afin de compléter son équipe pour la saison 2025-2026, le Pôle Animation Enfance et Jeunesse de l'Union Saint-Jean, recrute un-e responsable de site périscolaire et extrascolaire maternel en CDD temps plein, 11 mois L'Union Saint-Jean (USJ) est la plus ancienne Maison de Quartier de Bordeaux, un lieu de convivialité, de loisirs et d'engagement situé au cœur des quartiers Saint-Jean et Bordeaux Sud. Véritable espace de vie, l'USJ propose des activités sportives, culturelles et socioculturelles pour tous les âges, ainsi que des services de proximité et des actions solidaires favorisant le lien social. Notre mission ? Dynamiser le quartier en mettant l'accent sur le partage, l'inclusion et le respect de l'environnement. Que vous soyez passionné de sport, curieux de nouvelles découvertes culturelles ou en quête d'un engagement citoyen, l'Union Saint-Jean vous accueille toute l'année avec plus de 50 activités adaptées à toutes et tous. Le Pôle Animation Enfance et Jeunesse accueille près d'un millier d'enfants chaque année et s'engage à assurer au quotidien le respect du rythme de chaque enfant et son développement. L'enfant est placé au cœur de nos projets et les équipes[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Tu souhaites découvrir les coulisses des Ressources Humaines dans un environnement stimulant et polyvalent ? Ce stage est fait pour toi ! Tes missions principales : Aux côtés du Responsable Talent, tu interviendras sur un large périmètre RH, avec des missions concrètes et à fort impact : -Gestion et optimisation du Compte Épargne Temps (CET) -Participation aux réunions hebdomadaires de pilotage des CDII -Rédaction et publication d'annonces de recrutement -Création de supports visuels pour le management des objectifs et les réunions -Définition de plans d'actions sourcing -Extraction et analyse de tableaux de bord liés à la gestion du travail temporaire -Suivi de la communication externe RH -Contrôle de la complétude et de la conformité des dossiers RH -Extraction de données pour le pilotage et le sourcing -Pré qualification des candidats en amont des entretiens -Appui aux agences et au secteur sur l'ensemble des sujets RH -Étudiant(e) en RH ou école de commerce -Organisé(e), curieux(se), et doté(e) d'un bon esprit d'analyse -À l'aise avec les outils bureautiques et les données chiffrées -Bon relationnel et sens de la confidentialité Ce que[...]

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Assistant maternel / Assistante maternelle

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité du Responsable du multi-accueil collectif et familial, vous serez chargé(e) de la prise en charge du bien-être des enfants au sein de votre domicile (Castelnau-le-Lez) et de l'accompagnement des familles. Missions principales - Assurer l'épanouissement, le bien-être, la sécurité affective et physique des enfants dans la journée (accueil, repas, sommeil, change, jeux, etc.), - Suivre l'évolution de l'enfant pour lui proposer des activités adaptées à son développement, - Respecter le rythme, l'individualité de chaque enfant et l'accompagner dans ses acquisitions, - Adapter son domicile en réponse aux besoins de l'enfant et aux normes de sécurité, - Echanger ses observations et sa perception du vécu de l'enfant et de sa famille, favoriser la communication, - Assurer l'hygiène de l'enfant et l'entretien de son domicile ainsi que du matériel prêté par la crèche, - Avoir une réponse professionnelle à l'attente de conseil des parents, - Entretenir une relation professionnelle avec les familles. - Participer aux réunions de groupe d'analyse de la pratique, de régulation des conflits - Participer aux journées pédagogiques - Participer aux réunions d'équipe Compétences[...]

photo Responsable de vente immobilière

Responsable de vente immobilière

Emploi Immobilier

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Rejoignez l'agence MATIM - Une structure réactive, ambitieuse et humaine MATIM est une agence immobilière indépendante implantée à Montpellier, active dans les domaines suivants : - Gestion locative meublée et saisonnière, - Transaction immobilière, - Investissement locatif, - Conseil aux propriétaires bailleurs. Forte de son approche sur-mesure et humaine, l'agence cherche à développer fortement sa branche transaction en recrutant un-e responsable commercial-e expérimenté-e, capable de constituer et encadrer sa propre équipe de vente. Votre mission: Votre rôle est double : - Développer votre propre activité de vente immobilière, - Constituer, former et animer une équipe commerciale, avec une vision de long terme. Vos responsabilités : - Prospecter et rentrer des mandats de vente (appartements, maisons, immeubles, locaux commerciaux), - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs jusqu'à la signature définitive, - Piloter les négociations et suivre les dossiers avec rigueur, - Recruter progressivement une équipe de conseillers immobiliers, - Former, motiver et accompagner cette équipe au quotidien, - Organiser des points réguliers et assurer la cohésion du pôle transaction. Profil[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Doué-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Président du CCAS de Doué-en-Anjou : Au sein de la commune et du CCAS, sous la responsabilité de la Directrice éducation et action sociale, vous aurez en charge l'accueil social du CCAS et l'assistance administrative des services petite enfance, enfance jeunesse et action sociale. Poste à temps complet (37.5 heures hebdomadaire) avec RTT. Missions principales liées à l'accueil et à l'organisation du CCAS - Accueil physique et téléphonique, chargé d'un premier niveau d'information (accompagnement des usagers CCAS dans leurs démarches administratives, transfert des communications aux services, prise de RDV, écoute, orientation du public, mailing et phoning) - Domiciliation : tri, distribution, aide à la lecture et l'explication du courrier si besoin - Préparation de la commission logements sociaux (suivi des demandes, classement, actualisation des fichiers et tableaux de bords) - Gestion locative des salles de convivialité des Ainés - régisseur principal - gestion des conventions, réservations - Aide administrative et technique auprès de la Directrice du CCAS et de son adjointe Missions principales liées à[...]

photo Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein de la Direction Patrimoine - Grands Projets, vous aurez pour mission : Missions principales : Elaborer et assurer le suivi du budget du service (investissement et fonctionnement) Assurer le suivi administratif et financier du service Mettre à jour le suivi des interventions quotidiennes (Outil de suivi OPEN GST) Assurer le suivi analytique des interventions d'entretien, maintenance Assurer le suivi et la mise à jour des conventions : CLECT, locations foncières, . Assurer le portage, suivi et mise à jour des dossiers réglementaires sur les ZAE « certification ISO » et installations sensibles Animer les réunions de service Animer les réunions avec les différents services GMVA, tiers extérieurs Garantir la sécurité des voies de circulations et ouvrages communautaires S'assurer du respect des règles d'hygiène et sécurité au travail pour les agents du service Assurer une veille juridique et technique Relations usagers et tiers extérieurs : prendre les demandes en direct, répondre aux courriers, entrevues Gestion du patrimoine voirie: Encadrer le service voirie dans ses missions actuelles de gestion du patrimoine voirie [...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Saint-Avé a souhaité porter un projet d'espace de vie sociale, avec la volonté d'élargir progressivement à un collectif d'habitants puis à la création d'une association porteuse du projet social. Pour mener à bien ce projet, la collectivité a sollicité la Fédération des Centres Sociaux et Socioculturels de Bretagne pour assurer le portage du poste de coordinateur/trice de cette structure. Ce contrat de travail sera repris par l'association ad hoc qui deviendra l'employeur du/de la candidat.e retenu.e. La Fédération des Centres Sociaux et Socioculturels de Bretagne recrute un.e coordinateur/trice en Contrat à Durée Indéterminée pour impulser la mise en place du projet de l'Espace de Vie Sociale de Saint-Avé (Morbihan) et la création de l'association. Le(la) coordinateur/trice sera chargé.e de mettre en œuvre le projet social en 2025 dans le cadre de cette création sur la commune de Saint-Avé et les communes de proximité. Le projet social sera disponible sur demande à partir du 18 juin 2025. MISSIONS : Coordonner, animer et garantir le bon fonctionnement de l'Espace de Vie Sociale : o Mettre en place les modalités favorisant la participation des habitants,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GENERALE ADJOINTE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ET ATTRACTIVITE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES REDACTEURS OU ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BETHUNE Assistant.e administratif.ve à la Direction Générale Adjointe développement économique et attractivité(H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Développement économique et Attractivité, vous serez chargé(e) du secrétariat et de la gestion administrative de la Direction Générale Adjointe. MISSIONS PRINCIPALES Assister le[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Mission Locale recrute un (e) conseiller(e) qui aura pour mission d'accompagner le public jeune dans le cadre des différents dispositifs et aura également en charge le sujet de la mobilité. Missions : Recevoir le public en entretien Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu Informer et aider à l'orientation du public cible Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion Assurer un suivi administratif Représenter la structure en apportant une contribution technique Construire, développer un réseau de partenaires Organiser des réunions techniques en interne et en externe Assurer une veille sur l'activité d'insertion Outiller l'activité d'insertion Accompagner collectivement un groupe dans son parcours Appui au recrutement et à l'intégration dans l'emploi Identifier et évaluer les besoins en mobilité des bénéficiaires pour lever les freins à l'accès à l'emploi ou à la formation. Proposer des solutions adaptées (permis de conduire, location de véhicules, transports en commun, covoiturage, vélo, etc.) et informer les bénéficiaires des dispositifs de mobilité disponibles. Assurer un suivi des actions de mobilité mises en place pour mesurer leur[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Vert-Saint-Denis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité du directeur et de la coordinatrice enfance, contribuer à l'élaboration du projet pédagogique et organiser sa mise en œuvre. Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCS en l'absence du directeur - Collaborer à la traduction en actions concrètes les objectifs du service (projet éducatif de territoire) - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs - Faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire. - Participer à la gestion de la structure sur le plan financier et administratif - Gérer et encadrer une équipe d'animation, -Assurer la circulation de l'information sur la vie de l'accueil, - Représenter la commune dans le cadre des réunions institutionnelles en l'absence du directeur (conseil d'école, réunions partenaires,.) - Contribuer à expliciter le contenu du projet pédagogique et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique.

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Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Droit - Justice

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VOS MISSIONS L'éducateur/trice d'insertion en atelier second œuvre bâtiment propose aux jeunes des activités de médiation cognitive, des mises en situations pédagogiques et éducatives permettant d'acquérir des savoirs généraux afin d'entamer ou de consolider un processus de formation ou de socialisation. La recherche et la mise en place de chantiers de second œuvre bâtiment, le travail en atelier, sont les supports privilégiés de cette médiation. Vous élaborez avec chaque jeune un projet d'insertion et vous participez à sa prise en charge dans le domaine de l'insertion sociale, scolaire et professionnelle avec l'équipe pluridisciplinaire de l'Unité éducative. Vous mettez en place des ateliers éducatifs, conduisez des actions d'éducation et/ou de socialisation auprès des jeunes en y associant leur famille. Vous animez l'atelier second œuvre bâtiment, qui est l'outil de médiation au service de vos actions. Vous assurez un rôle de formateur au sein de votre atelier. VOS ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir les jeunes et leur famille - Evaluer les capacités de chaque jeune - Elaborer des outils pédagogiques - Mettre en œuvre des activités pédagogiques de remédiation scolaire -[...]

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Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi Droit - Justice

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VOS MISSIONS L'éducateur/trice d'insertion en atelier réparation Cycle Vélo propose aux jeunes des activités de médiation cognitive, des mises en situations pédagogiques et éducatives permettant d'acquérir des savoirs généraux afin d'entamer ou de consolider un processus de formation ou de socialisation. L'atelier itinérant de réparation cycle vélo est le support privilégié de cette médiation. Vous élaborez avec chaque jeune un projet d'insertion et vous participez à sa prise en charge dans le domaine de l'insertion sociale, scolaire et professionnelle avec l'équipe pluridisciplinaire de l'Unité éducative. Vous mettez en place des ateliers éducatifs, conduisez des actions d'éducation et/ou de socialisation auprès des jeunes en y associant leur famille. Vous animez l'atelier d' entretien / réparation cycle, qui est l'outil de médiation au service de vos actions. Vous assurez un rôle de formateur au sein de votre atelier. VOS ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir les jeunes et leur famille - Evaluer les capacités de chaque jeune - Elaborer des outils pédagogiques - Mettre en œuvre des activités pédagogiques de remédiation scolaire - Encadrer les temps collectifs - Tendre[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi

Vaison-la-Romaine, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le lycée professionnel ACAF-MSA recrute pour la formation initiale à partir de septembre 2025, un(e) formateur/formatrice pour le CAPA SAPVER et le Bac professionnel SAPAT pour dispenser des enseignements en éducation sociale et familiale. Il/elle : - animera les séquences formatives dans le respect des référentiels de diplômes et tout en assurant la gestion des groupes de 15 personnes - mettra en œuvre les projets pédagogiques, - évaluera les acquis des apprenants, - participera aux jurys d'examens finaux, - assurera le suivi et l'évaluation des stages pratiques en structures d'accueil - adhérer et animer les objectifs du projet d'établissement - participera à la vie de l'établissement (conseil de classe, réunions parents, réunions pédagogiques...). Vous possédez des compétences techniques et pratiques diversifiées dans différents domaines comme l'habitat, le logement, la santé, la vie sociale et culturelle... Des connaissances dans Cuisine (confection des repas) notamment les protocoles d'hygiène seraient un plus.

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

La société WIZBII recherche pour CREATIV' PERFORMANCE un Chef de chantier H/F en CDI à temps plein (39h/semaine). Au sein de l'équipe du pôle études et travaux, vos missions : Organiser les chantiers : -Réceptionner les informations chantiers émanant de la direction des travaux -Garantir le suivi des déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT) -Analyser les chantiers afin d'estimer les moyens nécessaires -Planifier les activités à partir des plans -Affecter les équipes selon les spécificités chantiers -Transmettre aux chef(fe)s d'équipes les informations des chantiers suivants l'affectation définie Superviser l'installation des chantiers : -Veiller à la bonne allocation des moyens chantiers -Superviser la livraison des engins et matériaux Assurer le suivi des chantiers : -Préparer et participer aux réunions de chantiers -Veiller à l'application des directives, des normes et règlements en termes de sécurité en lien avec l'Assistant(e) --Administratif(ve) QSE -Assurer des points réguliers avec les chef(fe)s d'équipe -Garantir la productivité du chantier tout au long de son exécution pour le respect des délais -Réaliser les comptes rendus -Assurer le relationnel[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

RAISON D'ETRE Intégrer l'équipe Services Techniques c'est travailler de manière rigoureuse pour assurer la sécurité, le bon fonctionnement et le bien être des clients et des équipes. L'Assistant Administratif Services Techniques a pour rôle d'assister le Responsable Technique dans la gestion de ses tâches administratives. Il est également en charge de la gestion de la répartition des réclamations clients qui concernent le Service Technique ainsi que du relationnel avec les prestataires. MISSIONS GENERIQUES : Il réalise l'ensemble de ses missions dans le respect du cadre légal et des procédures internes : SUIVI ADMINISTRATIF DU SERVICE TECHNIQUE v Créer, compléter et mettre à jour les reportings et présentations nécessaires au Responsable Technique v Suivre les procédures obligatoires résultant de la législation locales et/ou de la politique du Groupe Club Med v Organiser les réunions et rendez-vous avec les différents interlocuteurs internes et externes v Noter et partager les comptes rendus de réunion, créer les supports de présentation et effectuer les recherches nécessaires s'il y a lieu v Suivre les commandes, enregistrer et classer les factures qui concernent[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Ségny, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La commune de Segny, 2 500 habitants en pleine expansion, recrute un directeur adjoint pour son service enfance pour animer et encadrer l'accueil de loisirs en assurant la gestion de l'équipe d'animation, l'organisation des activités, l'accueil des familles, le respect d'hygiène et de sécurité, ainsi que le suivi des projets pédagogiques. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, vous serez chargé d'assurer les missions suivantes : -Accueillir les familles et les enfants sur les temps d'ouverture et de fermeture de l'accueil de loisirs -Manager l'équipe d'animation en cas d'absence du directeur - Veiller à l'application et à l'évaluation du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif -Créer et évaluer avec l'équipe le programme d'animation pour les vacances scolaires - Organiser et animer des activités ludiques, artistiques, manuelle, culturelles ou sportives pour des enfants de 3 à 11 ans - Animer les temps périscolaires et extrascolaires - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité COMPETENCES ATTENDUES : - Maitrise des besoins de l'enfant - Maitrise du fonctionnement et de la réglementation des ACM - Maitrise des techniques d'animation[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Commentry, 30, Allier, Occitanie

Le SMEA recrute un adjoint au responsable des services en CDI sous statut de droit privé pour la gestion de ses installations d'eau potable, d'eau industrielle et d'assainissement (temps complet 37 h 40). Le poste est basé sur la commission locale de Commentry dont les principales missions sont la distribution de l'eau potable et de l'eau industrielle (gestion de 2 barrages), la collecte et le traitement des eaux usées ainsi que la gestion de la relation abonnés et la facturation sur le territoire de la commune. Périmètre de la commission locale : 1 commune Commentry soit 75km de réseau eau potable - 15 km de réseau eau industrielle - 50 km de réseau assainissement desservant environ 6000 habitants ; 1 réservoir principal de stockage d'eau potable (2 surpresseurs) ; 2 barrages destinés à l'eau industrielle ; 4 stations d'épuration (équipées de 2 bassins d'orage) et 16 postes de relèvement (équipés de 2 bassins d'orage). Missions: Assiste le responsable à la programmation des travaux d'investissement, des missions d'entretien et de contrôle dans les domaines de l'assainissement collectif et non collectif (SPANC) - Gestion technique de l'Assainissement Collectif et du SPANC[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Assistant/e de Direction ! En lien direct avec l'agent comptable, vous aurez pour missions principales le secrétariat et la participation à la gestion financière de l'agence comptable. Le poste est constitué de deux axes : un axe lié au secrétariat de direction et un axe lié à un rôle de gestionnaire financier. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Secrétariat de l'agent comptable : rédaction de courrier et email à différents types d'interlocuteurs, suivi chrono, cessions de créances, gestion du courrier, suivi des habilitations DFT Net, communication, répondre aux demandes des agents, mise à jour des procédures existantes. Suivi de la maintenance et de l'alimentation du matériel de bureau. Saisie comptable et suivi du budget du service, gestion des crédits et des commandes de l'agence comptable, Référent Marché Voyages (réservation, réalisation de bon de commandes, création et liquidation de missions), suivi des extractions des comptes internes, gestion[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Educateur sportif des activités aquatiques A TEMPS complet Diplômes à jour exigés : BPJEPSAAN ou MNS ou DEJEPS ou équivalent. Horaires de travail : Horaires de travail modulés du lundi au samedi pour une durée moyenne de 35 heures par semaine. Rémunération : 2025.99€ bruts + prime de repos de 70 Euros bruts Le Contrat est un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) à temps plein. Le poste est à pourvoir en septembre 2025. L'employeur relevant de la Convention collective Eclat (métiers de l'Éducation, de la Culture, des Loisirs et de l'Animation agissant pour l'utilité sociale et environnementale, au service des Territoires), le candidat sera intégré à l'embauche comme agent de maîtrise au Groupe C à l'indice 285 soit avec un salaire mensuel brut de 2025.99€ par mois. Le postulant ou la postulante sera notamment chargé d'assurer les missions décrites ci-après : CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS Le travail et les missions sont définis et à effectuer en relation avec l'équipe d'encadrement sportif, sous l'autorité de la Présidente et du responsable de section. L'éducateur participera activement aux réunions de préparation des missions, des programmes et objectifs[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Rouilly-Saint-Loup, 10, Aube, Grand Est

Cadres d'emplois : Adjoint administratif ou Rédacteur Grade : Adjoint Administratif Principal de 2ème classe ou Adjoint Administratif Principal de1ère classe ou Rédacteur Lieu de travail : Mairie Temps de travail : 17 heures hebdomadaires Lundi : 13H00 - 18H20 Mercredi : 10H00 - 12H30 / 12H50 - 16H20 Vendredi : 10H00 - 12H30 / 12H50 - 16H00 MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Maire Collaborateur du Maire - Assiste et conseille le Maire dans différents domaines (état civil, urbanisme, ressources humaines, finances, marchés publics.) - Participe à la préparation et au suivi du budget et du compte administratif - Instruit les dossiers relatifs à la commande publique - Assure la gestion des équipements communaux (école, salle des fêtes.) et du cimetière - Prépare les conseils municipaux (convocations, dossiers.) et rédige les procès verbaux Service aux administrés - Accueille et informe les usagers - Prépare et rédige des actes administratifs et civils - Met à jour les listes électorales et prépare les élections - Procède au recensement de la population - Instruit et suit les demandes d'urbanisme Gestion des services - Gère les paies pour les agents[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de chantier

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'économie non-violente. En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est à dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience dans le domaine de la coordination en sécurité et protection de la santé ? Votre capacité à communiquer avec différents interlocuteurs fait la différence ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un coordonnateur ou une coordonnatrice en sécurité et protection de la santé en CDI. L'équipe : Vous intégrerez[...]

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Programmateur / Programmatrice radio

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions: Gestion de l'antenne locale En coordination avec le programmateur, constituer la grille des programmes (saison+été), dans le respect de la ligne éditoriale déterminée par le Conseil d'administration et dans le respect des obligations imposées par l'ARCOM, particulièrement relatives à la diffusion de programmes d'intérêts locaux. Être garant-e de la bonne tenue de la ligne éditoriale du média pour l'ensemble des émissions et veiller à ce que les contenus de celle-ci ne nuisent pas aux intérêts du média. Accompagnement et suivi des équipes éditoriales Coordonner l'équipe de la quotidienne d'information, vitrine éditoriale de la station autour d'une information positive qui met en valeur le tissu associatif, l'ESS, les acteurs du territoire, les initiatives étudiantes, universitaires et les actualités qui y sont liées. Concevoir le planning rédactionnel ajusté au planning universitaire et ses contraintes afin d'organiser le déroulement des activités de l'antenne tout au long de l'année. Être référent-e du planning d'accès au studio. Réceptionner et étudier les propositions radiophoniques des bénévoles, assurer la formation et l'accompagnement des bénévoles à[...]

photo Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rieumes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants formé. Vous évoluerez au sein d'une crèche animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée et en formation constante (nombreuses réunions pédagogique, session de formation, analyses de la pratique...) qui veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et individualisé à chaque enfant en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité. Vous participez à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettez en pratique et évaluez le projet éducatif de la structure, animez les activités d'éveil et culturelles. Vous êtes un membre ressource pour l'équipe et les familles, vous avez un rôle de manager de proximité et vous faite le lien avec la direction. Vous participez à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettez en pratique et évaluez le projet éducatif de la structure. Vous participez aux temps forts du quotidien, du matin au soir en fonction de vos horaires. Vous accueillerez les familles et participerez activement aux transmissions. Vous serez un appuis pour l'équipe sur les temps d'éveil et d'activités proposés tout au long de la journée. Vous[...]

photo Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Cornebarrieu, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du départ d'un agent , la commune de Cornebarrieu recrute Un(e) directeur/directrice adjoint(e) d'établissement d'accueil de jeunes enfants Poste à pourvoir le 25/08/2025 Agent titulaire ou contractuel Cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants territoriaux A temps complet Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement d'accueil de jeunes enfants TOM POUCE, vous assurez le bon fonctionnement de la structure en binôme avec elle. MISSIONS GENERALES DU POSTE Être garant de la qualité du service public offert Être garant de la sécurité des publics et des professionnels sur la structure Assurer le suivi sanitaire des enfants Être garant de l'hygiène des locaux Assurer le management opérationnel des équipes Assurer la mise en oeuvre du projet d'établissement Se former et s'informer Profil souhaité - Savoirs : Connaissances de la fonction publique territoriale (droits et obligations du fonctionnaire) Connaissances législatives et réglementaires relatives aux EAJE Connaissances en matière de management opérationnel Connaissances en matière d'outils de communication Notions et acquis de psychologie, de développement[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Monferran-Savès, 32, Gers, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs associatives, les missions de l'assistant(e) de service social s'articulent autour des axes suivants : Auprès des jeunes et familles : - Informe les jeunes et les familles sur leurs droits. - Accompagne les familles dans les démarches administratives : dossier MDPH. - Accompagne les familles sur un plan social. - Assure une veille auprès des familles dont l'enfant est sur liste d'attente. - Est l'interlocuteur des jeunes et des familles une fois les soins terminés. Auprès de l'institution : - Participe aux réunions pluridisciplinaires de synthèse et à l'élaboration des projets individualisés. - Participe aux temps de réunions institutionnelles. - Rédige des documents, en particulier ceux constitutifs du dossier du jeune dans son domaine de compétences : anamnèse, observations professionnelles, DIPC. - Se tient informé du contexte social et législatif et est personne ressource auprès des équipes dans son domaine de compétences. Auprès des institutions extérieures : - Contribue au travail de coordination et participe aux rencontres avec les partenaires extérieurs, à la demande de l'établissement. - Participe à la recherche d'orientations[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons en CDI à temps complet une.e "Technicien/ne d'Intervention Sociale et Familiale" pour le secteur de BORDEAUX Vos missions : - accompagner les familles fragilisées à leur domicile, en les soutenant dans leurs fonctions d'entretien et d'amélioration de leur cadre de vie et d'éducation des enfants, - assurer des visites médiatisées pour les enfants placés, - élaborer et mettre en œuvre des actions collectives pour les familles Mobilité : - Remboursement des frais kilométriques y compris les trajets domicile-travail. Vous bénéficiez de : - 2 réunions d'équipe/mois, - 1 réunion d'analyse de la pratique/mois, - 1 tutorat de 6 mois réalisé par un pair, - 1 soutien de votre cadre de secteur au quotidien. Les avantages AFAD 33 : - tickets restaurant, - mutuelle, - progression salariale / ancienneté - prime de tutorat, - prime diplôme TISF - formation continue - remboursement des frais kilométrique à partir du domicile, - tablette & téléphone professionnels, - avance initiale sur frais Si vous n'êtes pas diplômé TISF, une expérience de 1 an minimum est attendue auprès des familles et/ou des enfants, si possible à domicile. Diplôme exigé : DETISF,[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons en CDI à temps complet (possibilité temps partiel si souhaité) un.e "Technicien/ne d'Intervention Sociale et Familiale" pour le secteur du SUD-GIRONDE (Langon, Bazas, Cadillac, la Réole) Vos missions : - accompagner les familles fragilisées à leur domicile, en les soutenant dans leurs fonctions d'entretien et d'amélioration de leur cadre de vie et d'éducation des enfants, - assurer des visites médiatisées pour les enfants placés, - élaborer et mettre en œuvre des actions collectives pour les familles Mobilité : - Remboursement des frais kilométriques y compris les trajets domicile-travail. Vous bénéficiez de : - 2 réunions d'équipe/mois, - 1 réunion d'analyse de la pratique/mois, - 1 tutorat de 6 mois réalisé par un pair, - 1 soutien de votre cadre de secteur au quotidien. Les avantages AFAD 33 : - tickets restaurant, - mutuelle, - progression salariale / ancienneté - prime de tutorat, - prime diplôme TISF - formation continue - remboursement des frais kilométrique à partir du domicile, - tablette & téléphone professionnels, - avance initiale sur frais Si vous n'êtes pas diplômé TISF, une expérience de 1 an minimum est attendue auprès[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Un poste à pourvoir Un(e) Assistant(e) familial(e) H/F Sous l'autorité de la Direction, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accueillerez de manière continue à votre domicile des enfants âgés de 3 à 14 ans confiés au service de la MECS. Vous procurerez à l'enfant des conditions de vie lui permettant de poursuivre son développement psychique, physique, affectif et sa socialisation. Pour cela, vos missions seront : - D'accueillir, et de prendre en compte les besoins fondamentaux de l'enfant ; - De soigner, protéger et assurer un confort de vie et un bien-être physique et psychique adapté à l'âge, dans le respect de l'identité et de l'autorité parentale ; - De favoriser le développement intellectuel et affectif et développer l'autonomie et la socialisation ; - De contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de l'enfant en articulation avec les autres professionnels de l'équipe ; - D'assister aux réunions de services et institutionnelles nécessaires, et à des réunions sur la situation de l'enfant qui vous est confié ; - De participer à des points réguliers avec l'éducateur référent et plus largement avec l'équipe éducative de la[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LA BRISE est l'employeur de « l'Equipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs Pédiatriques (ERRSPP) ». Au sein de cette équipe travaillent des professionnels médicaux (médecins, infirmières et puéricultrices) et non médicaux (services support, secrétaires médicales, psychologues, assistantes sociales). Nous avons pour missions de coordonner le projet de vie et le parcours de soins des enfants en soins palliatifs, quel que soit leur lieu de vie. Le soutien de l'entourage et des équipes qui gravitent autour des enfants fait aussi partie de nos missions. Enfin, la formation et l'acculturation aux soins palliatifs pédiatriques auprès des professionnels et du grand public est un axe de travail majeur de notre équipe. L'ERRSPP Bretagne est représentée dans les 4 départements bretons et dispose de 2 bureaux à Rennes et à Brest. Aujourd'hui 15 personnes font partie de l'équipe et contribuent à développer, promouvoir et sensibiliser le public à ce sujet délicat, que sont les soins palliatifs pédiatriques. Nous recrutons pour le bureau de Rennes un assistant médico-administratif H/F en contrat à durée indéterminée. Membre actif de l'équipe, vous participez aux[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Étrelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Si vous répondez a cette offre, vous serez invité(e) à participer à une réunion d'information et visite de l'entreprise le 16 JUIN matin. L'entreprise située à ETRELLES entre Rennes et Vitré, recrute et forme ses conseillers clientèle à distance débutants ou expérimentés pour assurer la gestion de dossiers clients dans un des domaines suivants: assurance ou prestations électriques (aucun appel sortant). Vos missions : - Accueil téléphonique des clients et traitement de leurs demandes - Prise de RDV avec les techniciens - Répondre aux diverses demandes des usagers - Gestion de leurs dossiers - Enregistrement des données dans les systèmes d'information appropriés Poste ouvert à tous si vous aimez le contact, quelque soit votre diplôme ou expérience, et véritable tremplin avec possibilités d'évolution. Formation assurée. Amplitude horaires de travail: 35h du lundi au vendredi en rotation dans l'équipe de 8h à 17h ou 18h30 ou 20h Quelques samedis pourront être travaillés. Après votre formation et le temps nécessaire pour votre prise d'autonomie, vous pourrez télétravailler entre 1 à 4 jours/semaine (selon les projets) et si vous le souhaitez. Inscrirez-vous à la réunion[...]